Fabrice Beyer

2 Rue Saint-Denis, 67960 Entzheim

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À propos de Fabrice Beyer, Coach Professionnel Certifié à Entzheim

photo portrait Fabrice Beyer

Que vous soyez en quête de sens dans votre travail, en conduite de changement dans votre entreprise, en réflexion autour d’une reconversion professionnelle, ou simplement à un moment de votre vie où « quelque chose doit changer », vous êtes au bon endroit.

En tant que coach professionnel certifié à Strasbourg, j’accompagne :

  • les transitions de carrière, de posture managériale,
  • les changements nécessaires au sein des entreprises,
  • les bilans de compétences profonds et personnalisés,
  • ainsi que les évolutions personnelles et relationnelles.

 Ici, pas de méthode toute faite. Juste un cadre clair, une écoute sincère, et une démarche respectueuse de qui vous êtes.

Une approche structurée en 3 étapes pour garantir des résultats concrets et durables.

  1. Explorer : Comprendre ce qui se joue vraiment. Démêler le visible de l’invisible. Prendre du recul.
    « Ce n’est pas le problème qui est le problème. C’est la manière de le regarder. »
  2. Réaligner : Revenir à ce qui fait sens. Identifier les points d’appui internes. Faire de la place à ce qui compte.
    « Se souvenir de qui l’on est quand on ne cherche plus à correspondre. »
  3. Avancer : Poser des choix. Tester. Ajuster. Agir avec conscience, lucidité, et solidité intérieure.
    « Le mouvement, même minime, vaut toujours plus que la perfection statique. »


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Fabrice Beyer

Prix : 85€

🏛️ 2 mutuelle(s) rembourse(nt) les séances de Coaching professionnel


Type de public

Types de paiement

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Informations légales

Numéro d'identification : 98504355300017

Avant de devenir coach et consultant, j’ai occupé plusieurs années des fonctions managériales principalement dans le secteur de l’hôtellerie en France et à l’étranger, où j’ai accompagné :

  • Mes équipes dans leurs évolutions, leurs défis, leurs doutes aussi.
  • Des professionnels aguerris dans leurs reconversions, leurs découvertes et leurs difficultés.
  • Des managers dans leurs prises de poste, leurs questionnements et leurs confrontations.
  • Des investisseurs dans leurs réflexions, leurs ambitions et leurs mouvements.

J’y ai appris la puissance de l’écoute, la valeur de la confiance, mais aussi les limites des approches uniquement orientées performance.

 


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(Ou comment mon propre parcours m’a amené à faire de la transformation des autres, un métier profondément vivant)

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Diplômes et formations

  • Certification « 𝗔𝗰𝗰𝗼𝗺𝗽𝗮𝗴𝗻𝗲𝗿 𝗹𝗲𝘀 𝗶𝗻𝗱𝗶𝘃𝗶𝗱𝘂𝘀 𝗲𝘁 𝗹𝗲𝘀 𝗲́𝗾𝘂𝗶𝗽𝗲𝘀 𝗱𝗮𝗻𝘀 𝗹𝗲𝘀 𝘀𝗶𝘁𝘂𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻𝘀 𝗱𝗲 𝘁𝗿𝗮𝗻𝘀𝗶𝘁𝗶𝗼𝗻 »
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