Charlotte Cabal- Empreinte RH Angers

"Suite à l'écoute et à l'aide apportées par Charlotte j'ai pu prendre plus de recul sur ma situation professionnelle. A un moment de ma vie où je ne voyais plus que le négatif dans mon environnement de travail il était nécessaire de trouver une solution soit pour trouver un autre emploi soit pour évoluer personnellement pour mieux s'adapter au contexte en constante évolution de mon emploi. Je suis perpétuellement en quête de contrôler mon environnement de travail et mon efficience je pensais être suffisamment alerte et expérimenté pour analyser ma propre situation et m'auto adapter afin d'avancer mais le temps passe le stress et le mal être gagnent du terrain . Le moment était venu de trouver une solution et c'est dans ce contexte que j'ai fait appel aux services de Charlotte. Ses points forts sont : * Son écoute . *Sa maîtrise de la réalité professionnelle * Sa neutralité ( ni jugement ni culpabilité ) *Sa méthodologie * Son suivi. Dans mon cas, son intervention m'a permis de re-qualifier et de re-pondérer mes attentes , mes priorités . Dès que ces points furent définis, j'ai pu ensuite modifier ma façon de travailler et mieux vivre mon travail." Laurent D

"Le coaching ça a été la "mise en mots". Mettre des mots sur des peurs, des doutes... Les dire, les écouter et réaliser que l'on peut surmonter et avancer. Merci Charlotte." Mado M.

"J'ai vécu les séances de coaching avec Charlotte comme un engagement envers moi-même pour progresser dans ma façon de travailler et ma posture professionnelle. Charlotte m'a aidée à prendre conscience des forces que j'ai et nos séances m'ont aidées à ancrer les progrès que je faisais. Charlotte est organisée, ses séances sont cadrées, cela m'a mise en sécurité et m'a permis de bien voir mes avancées." Emilie D.

« Ce coaching a été une très bonne prise de conscience dans un contexte de changement de métier. Charlotte a su trouver les mots, de me faire accepter de ne pas tout savoir, de prendre confiance en moi. Tu es force de proposition et tu m’as ouvert les yeux sur mon organisation. Le format de co-construction est excellent. Tu ne juges pas, tu ne donnes pas les solutions, tu nous aides à prendre notre envol ! Bon courage pour la suite, nul doute sur le développement d’Empreinte RH ! » Julie R

Grâce à mes échanges avec Charlotte, j'ai pu trouver des réponses aux questions que je me posais. Elle a su de façon pragmatique m'amener à sortir de moi, de mes conforts pour aller chercher les bons résultats qui m'ont permis d'avancer dans mon projet. Je me suis sentie boostée et encouragée. Merci. Isabelle K.