22 avenue Corinthe Cabinet Médical NGUYEN, 13006 Marseille
Vous êtes face à un problème, une situation dont vous voulez sortir rapidement ? Vous souhaitez au contraire vous poser et vous engager dans un changement, contexte professionnel ou privé ?
Le coaching est-il une bonne modalité pour vous accompagner ? Je vous invite à un entretien d’une heure à titre gracieux qui vous permettra de vérifier si le coaching fait cap vers votre objectif et pour les résultats que vous en attendez.
Le coaching que je pratique relève des accompagnements brefs et est orienté solution. Ce n'est pas une thérapie. Concret, ancré dans le réel, il ne se centre pas sur les « causes » du ou d’un problème mais vous (re)mobilise sur vos talents et vos ressources, par un travail collaboratif. En cela, vous vous mettrez à distance de "ce qui fait problème" et qui cache vos potentialités et vos solutions. Vous repartirez outillé.e pour aller de l'avant.
Je vous propose un cadre fondé sur l’écoute, le respect, la sécurité et la confidentialité et vous accompagne sur des séances de 2 heures, pour 2 à 6 séances au maximum espacées de 15 jours à 1 mois. selon votre objectif et votre besoin.
Entrer en coaching enclenche un processus de changement, durant les séances, entre les séances et, durablement, au-delà des séances. Vous tracez votre cap et vous prenez la barre !
Naviguant sur les flots des circonstances, je garde le cap... Sylvestre Coussegal
Numéro d'identification : 40930250200037
Sas médiation solution - adhésion n°100001/SE/2208
Obligation relative aux articles L.611 à L.616 et R.612 à R.616 du code de la consommation et de l'adhésion à un organisme de médiation agréé par la Commission d'Evaluation et de Contrôle de la Médiation de la Consommation (CECMC)
Date de création : 18/07/2022
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5.0 ★ ★ ★ ★ ★ (45 avis)
Linda est une coach très appréciée pour son grand professionnalisme, son écoute attentive et sa bienveillance. Grâce à une méthode adaptée et un questionnement pertinent, elle aide ses clients à retrouver confiance en eux, à clarifier leurs objectifs et à surmonter leurs blocages professionnels et personnels. Son accompagnement permet une transformation positive, l'atteinte concrète des buts et l'acquisition d'une nouvelle sérénité.
Avis vérifiés : seuls les clients du praticien peuvent publier un avis
martial c.
Merci Linda pour votre travail remarquable et efficace . Votre coaching m'a fait redécouvrir les valeurs essentielles qui me caractérisent et m'a permis de m'affirmer en temps que moi-même. Cela a changé ma perception du regard des autres à mon égard et grandement amélioré le contact et la communication en société. Bienveillance , gentillesse , professionnalisme .... Merci encore pour votre aide et votre soutien. Martial
Suite à un rendez-vous en avril 2024Johanna A.
j'ai fais appel à Linda car j'étais vraiment au fond du sceau émotionnellement, mentalement voir physiquement suite à une relation de couple et familiale assez toxique. après 6 séances , linda m'a vraiment transformée en m'aidant a avoir des communications plus saines face à la violence, a sortir de certains schémas nocifs et surtout à me rendre compte que j'étais ma priorité, que certaines choses ou certains sentiments ne m'appartenait pas . j'avais pas une haute opinion de moi même pour être honnête, ce n'est plus le cas aujourd'hui bon j'ai encore du travail à faire sur moi pour atteindre vraiment ce que je recherche dans l'amour de moi mais a base d'exercices , Linda m'a montré et prouvé que je pouvais être fière de moi et que seule moi pouvait me sortir de situations inconfortables. elle m'a clairement fait sortir de ma zone de confort avec ses techniques mais aussi avec sa personnalité. c'est avec plaisir que je retournerais la voir si besoin que se soit personnel ou professionnel. une nouvelle fois Merci !!!!!
Suite à un rendez-vous en mai 2024Romain D.
J'ai eu l'opportunité de découvrir le coaching avec Linda suite à une prise de poste en première expérience en qualité de manager. Linda a tout de suite fait preuve d'une grande bienveillance, une approche qui pousse à la découverte de soi et à un accompagnement sur la connaissance de mes capacités. Les séances et le travail individualisé m'ont permis de cerner mes difficultés mais également mes forces et compétences, dont je n'avais pas pleinement connaissance. Un moment de qualité et de grand appui dans ma vie professionnelle !
Suite à un rendez-vous en juin 2024jean C.
Responsable d’une direction dont les missions opérationnelles impliquent la conduite d’une structure de plus de 200 personnes, je n’avais jusqu’à la rencontre de Linda, que des coatchings déstructurants et situés à des années lumières de la réalité quotidienne. Le travail effectué avec Linda m’a permis pour la première fois depuis plus de quinze années d’identifier des clefs amenant sérénité et efficacité dans la conduite de ma structure. Nos échanges et ses questionnements m’ont offert des cheminements nouveaux étayés par l’émergence d’idées constructives tellement évidentes que j’aurais pu croire en être l’instigateur... Linda sait extraire le meilleur du manager en exercice et facilite grandement la conduite d’une structure de toute dimension.
Suite à un rendez-vous en mai 2024Vanessa P.
J'ai rencontré Linda dans le cadre d'un coaching professionnel avec la problématique de l'affirmation de soi notamment lors de prise de paroles en public. Linda a une analyse rapide et précise. Elle vous amène sur des pistes de réflexion avec douceur afin de susciter, pour ma part, à certaines prises de conscience. A l'écoute de notre bien-être et fort de son expérience, cela fait de Linda, une coach percutant. Merci pour ces séances si bénéfiques.
Suite à un rendez-vous en février 2024
Identité vérifiée
En activité depuis le 18/07/2022
⭐ 45 avis clients
Praticienne certifiée en coaching orienté solution individuel, en approches narratives ; en coaching d'équipe et organisation ; en facilitation de groupes d'intelligence collective (Co-développement).
Praticienne certifiée TLP (Talent Leader Priority) ; votre profil "talents". Détection, analyse et mise en valeur des talents/compétences individuelles et/ou d'équipes pour des objectifs de performance, de recrutement, d'orientation ou réorientation professionnelle, de management et de relations interpersonnelles...
Master II en management et pilotage RH.
25 ans de management d'équipes, d'accompagnement de parcours individuels et collectifs, en cabinet conseil et en tant que DRH en entreprise.
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